мотивація саморозвитку та управлінська компетентність керівників підприємств [DOC]

E-Book Overview

Актуальні проблеми екомічного і соціального розвитку регіону: Збірник матеріалів II Всеукраїнської науково-практичної конференції. – В 2-x томах. – Т .1. – Красноармійський індустріальний інститут ДонНТУ, 20 грудня 2012. – С.84-86
У роботі розглянуто питання мотивації саморозвитку та її зв'язок з управлінською компетентністю керівників. Залежно від рівня розвитку запропоновано варіанти співвідношення між мотивацією саморозвитку та компетентністю керівника: вмотивований компетентний, вмотивований некомпетентний, невмотивований компетентний та невмотивований некомпетентний. Виділено чотири типи керівників та ключові напрями роботи з ними з метою розвитку управлінської компетентності.

E-Book Information

  • Language: Ukrainian

  • Topic: 6

  • Library: twirpx

  • Commentary: 1,580,028

  • Org File Size: 54,784

  • Extension: doc

  • Tags: Менеджмент Управление персоналом Мотивация персонала

You might also like

Inventory Accounting: A Comprehensive Guide
Authors: Steven M. Bragg    163    0



Project Management Practitioner's Handbook
Authors: Ralph L. Kliem , Irwin S. Ludin    125    0


Strategic Management: Process, Content, And Implementation
Authors: Hugh Macmillan , Mahen Tampoe    174    0


Time Management
Authors: Marc Mancini    169    0




Syngress It Security Project Management Handbook
Authors: Christian Lahti    171    0


A Practical Guide To Swing Trading
Authors: Larry Swing    154    0


E-human Resources Management: Managing Knowledge People
Authors: Teresa Torres-Coronas , Mario Arias-Oliva    179    0