менеджмент в профессиональном образовании. модуль Iv: совершенствование организационных структур

E-Book Overview

Учебно-консультационное пособие. — Европейский фонд образования, 2004. — 104 с.
Материал разработан в рамках проекта Европейского фонда образования (ЕФО) и является одним из модулей, входящих в комплекс учебно-консультационных пособий, изданных под общим названием «Менеджмент в профессиональном образовании». Рассматриваемый модуль освещает вопросы совершенствования функционирования организационных структур системы профессионального образования. Он предназначен для руководящих работников и кадрового резерва органов и организаций, занимающихся вопросами профессионального образования в странах СНГ, а также может быть полезным преподавателям и студентам вузов.
Содержание. Предисловие. Организационные параметры отрасли профессионального образования. Стройный вид организации. Организационные признаки. Внешняя деловая среда. Горизонтальное разделение труда. Управленческая вертикаль. Механизмы координации. Организационно-управленческая структура. Внутриорганизационные отношения. Организационная культура. Проектирование организационных структур. Базисные факторы. Фазы жизненного цикла организации. Организационные решения статической фазы. Организационные решения динамической фазы. Фактор размера организации. Фактор типа производства. Влияние внешней среды. Построение организационных структур. Конструктивный четырёхугольник. Линейная структура. Линейно-функциональная структура. Дивизиональная структура. Сетевая структура. Децентрализация. Централизация — децентрализация: два полюса одного явления. Линейная структура. Стадии контроля принятия решений. Децентрализация в переходный период. Возможности и ограничения децентрализации на муниципальный уровень. Децентрализация в условиях стабилизации факторов внешней среды. Децентрализация и общедоступность. Децентрализация и демократизация управления. Список использованной литературы. Executive summary.

E-Book Content

TA-16-02-004-RU-C Activities Task 1 Planning Period Who Inputs Units Cost Total X Task 1 14 $100 $1400 Task 2 30 $230 $6900 Task 3 5 $1500 $7500 Task 4 12 $175 $2100 Task 2 X Task 3 Task 4 X X Ìåíåäæìåíò â Ïðîôåññèîíàëüíîì Îáðàçîâàíèè Ìîäóëü IV Ñîâåðøåíñòâîâàíèå îðãàíèçàöèîííûõ ñòðóêòóð Ó÷åáíî-êîíñóëüòàöèîííîå ïîñîáèå Îòäåë Ïóáëèêàöèé Publications.eu.int Ìåíåäæìåíò â Ïðîôåññèîíàëüíîì Îáðàçîâàíèè Ìîäóëü IV Ñîâåðøåíñòâîâàíèå îðãàíèçàöèîííûõ ñòðóêòóð Ó÷åáíî-êîíñóëüòàöèîííîå ïîñîáèå Áîëüøîå êîëè÷åñòâî äîïîëíèòåëüíîé èíôîðìàöèè î Åâðîïåéñêîì Ñîþçå ìîæíî ïîëó÷èòü ïî Èíòåðíåòó. Äîñòóï ê èíôîðìàöèè ìîæíî ïîëó÷èòü ÷åðåç ñåðâåð Europa (http://europa.eu.int). Äàííûå î êàòàëîãå ìîæíî íàéòè â êîíöå äàííîé ïóáëèêàöèè. Ëþêñåìáóðã: Áþðî Îôèöèàëüíûõ Ïóáëèêàöèé Åâðîïåéñêèõ Ñîîáùåñòâ, 2004 ã. ISBN 92-9157-325-6 Ïåðåïå÷àòêà ðàçðåøåíà ïðè óñëîâèè, ÷òî áóäåò óêàçàí èñòî÷íèê. Printed in Italy Ìåíåäæìåíò â Ïðîôåññèîíàëüíîì Îáðàçîâàíèè Ïðåäèñëîâèå Ó÷åáíî-êîíñóëüòàöèîííûå ïîñîáèÿ ïîä îáùèì íàçâàíèåì «Ìåíåäæìåíò â ïðîôåññèîíàëüíîì îáðàçîâàíèè» ðàçðàáîòàíû â ðàìêàõ ïðîåêòà Åâðîïåéñêîãî Ôîíäà Îáðàçîâàíèÿ (ÅÔÎ), ðåàëèçîâàííîãî ñîâìåñòíî ñ ýêñïåðòàìè Íàöèîíàëüíûõ Îáñåðâàòîðèé ïðîôåññèîíàëüíîãî îáðàçîâàíèÿ (ÍÎ) Êàçàõñòàíà, Óçáåêèñòàíà, Áåëàðóñè è Ðîññèéñêîé Ôåäåðàöèè, à òàêæå Ñåâåðî-çàïàäíîé ðåãèîíàëüíîé Îáñåðâàòîðèè (ÐÎ), ïî ìîäåðíèçàöèè ñèñòåìû óïðàâëåíèÿ ïðîôåññèîíàëüíûì îáðàçîâàíèåì (ÏÎ). Ïîñîáèÿ ïðåäíàçíà÷åíû äëÿ ðóêîâîäÿùèõ ðàáîòíèêîâ è êàäðîâîãî ðåçåðâà îðãàíîâ è îðãàíèçàöèé, çàíèìàþùèõñÿ âîïðîñàìè ïðîôåññèîíàëüíîãî îáðàçîâàíèÿ â ñòðàíàõ CÍÃ:
You might also like

From Business Strategy To It Action: Right Decisions For A Better Bottom Line
Authors: Robert J. Benson , Tom Bugnitz , 160;      211    0


Cover Letter Magic: Trade Secrets Of Professional Resume Writers
Authors: Wendy S. Enelow , Louise Kursmark    182    0





W.d. Gann Method Of Trading: A Simplified, Clear Approach
Authors: Gerald Marisch    145    0



экономическая сказка
Authors: Губко М.В.    271    0


логистика
Authors: Неруш Ю.М.    257    0


A Guide To The Project Management Body Of Knowledge
Authors: Project Management Institute    125    0