E-Book Overview
Статья. М.: Россия. 2012. - 6 с. Магистрант 3 курса, заочной формы обучения, Кафедра акмеологии и психологии профессиональной деятельности, Академия при Президенте РФ (РАНХиГС).
Аннотация. В данной статье рассматривается проблема профессиональной компетентности сотрудников специальных подразделений. Профессиональная компетентность представлена как системное качество субъекта профессиональной деятельности, в данном случае, сотрудников специальных подразделений МВД. В структуру этой системы входят: операционная, мотивационная и смысловая сферы личности, готовность личности к профессиональной деятельности в сложных и экстремальных условиях. Механизмами, обеспечивающими развитие динамической системной взаимосвязи структурных компонентов профессиональной компетентности, являются акмеологические условия.Ключевые слова: акмеологические условия, профессиональная компетентность, специальные подразделения, готовность к деятельности в сложных и экстремальных условий.
E-Book Content
УДК 159.9 АКМЕОЛОГИЧЕСКИЕ УСЛОВИЯФОРМИРОВАНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ СОТРУДНИКОВ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ Балакирев Максим Юрьевич – магистрант 3 курса, заочной формы обучения, Кафедра акмеологии и психологии профессиональной деятельности, Академия при Президенте РФ (РАНХиГС); пр. Вернадского, 84, Москва, Россия, 119606. АННОТАЦИЯ В данной статье рассматривается проблема профессиональной компетентности сотрудников специальных подразделений. Профессиональная компетентность представлена как системное качество субъекта профессиональной деятельности, в данном случае, сотрудников специальных подразделений МВД. В структуру этой системы входят: операционная, мотивационная и смысловая сферы личности, готовность личности к профессиональной деятельности в сложных и экстремальных условиях. Механизмами, обеспечивающими развитие динамической системной взаимосвязи структурных компонентов профессиональной компетентности, являются акмеологические условия. Ключевые слова: акмеологические условия, профессиональная компетентность, специальные подразделения, готовность к деятельности в сложных и экстремальных условий. Сложная психологическая обстановка, обусловленная проведенным реформированием Министерства Внутренних Дел Российской Федерации; переход к новым организационно-штатным структурам; возросший уровень террористических угроз (Волгоград, Пятигорск); изменение международной обстановки; возросшая сложность решаемых задач с одной стороны и негативный потенциал отношения к специальным подразделениям правоохранительных органов, накопленный за предыдущие годы – вот реалии, в которых сегодня осуществляют свою служебную деятельность сотрудники специальных подразделений МВД РФ. Отсутствие четкой правовой базы, направленная кампания диффамации серьёзно осложнили деятельность сотрудников специальных подразделений, их психологический статус. Организационные, управленческие аспекты деятельности сотрудников специальных подразделений претерпевают серьёзные изменения в новых условиях. Управление процессами взаимодействия с гражданскими институтами, новая штатная структура специальных подразделений требуют новых технологий формирования и достижения необходимого уровня
профессиональной компетентности, актуализации личностных резервов каждого сотрудника. Согласно акмеологической концепции, в качестве личностных ресурсов следует рассматривать акмеологические ресурсы субъекта. Согласно А.А.Деркачу профессионализм достигается путем личностно-профессионального развития в процессе активации и широкого использования акмеологических резервов. [3] Современные исследования, посвященные вопросам профессионализма, раскрывают методологические принципы, обосновывающие закономерности становления и развития профессионализма, определяют критерии и показатели эффективности деятельности сотрудника специальных подразделений МВД РФ. Многие ра