E-Book Overview
Учебное пособие. - Ульяновск: УлГТУ, 2014. – 80 с. Учебное пособие даёт представление о формировании и регулировании рынка труда как динамичной системы социально-трудовых отношений, связанных с реализацией способностей к труду отдельного человека и всего трудоспособного населения на основе рыночных принципов, закономерностях воспроизводства рабочей силы, деятельности государственных институтов власти и производственно-хозяйственных систем по управлению человеческими ресурсами. Предназначено для студентов всех форм обучения по экономическим специальностям, аспирантов, преподавателей, слушателей системы повышения квалификации и широкого круга читателей, интересующихся вопросами теоретической и практической экономики.
Предисловие. <strong>Теория человеческого капитала. Человеческий капитал: основные понятия и критика теории. Инвестиции в человеческий капитал: понятие, сущность, виды. Социальный капитал и оценка человеческого развития. Контрольные вопросы. <strong>Факторы формирования человеческих ресурсов и предложения труда. Процессы формирования человеческих ресурсов. Характеристика человеческих ресурсов и человеческого капитала. Образование и профессионально-квалификационное развитие человеческих ресурсов. Контрольные вопросы. <strong>Эволюция мотивации труда и её место в экономических отношениях. Мотивация труда: экономическое, управленческое и психологическое содержание. Элементы внешней и внутренней среды, воздействующие на трудовую мотивацию. Методы управления трудовой мотивацией. Контрольные вопросы. <strong>Человеческие ресурсы мирового хозяйства. Управление человеческими ресурсами общества. Человеческие ресурсы мира: количественный и качественный аспекты. Роль человека и человеческих ресурсов в экономических преобразованиях и социальных изменениях. Международная трудовая миграция. Мировые рынки труда. Контрольные вопросы. <strong>Заключение. <strong>Библиографический список.
E-Book Content
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «УЛЬЯНОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»
С. В. Смоленская
РЫНОК ТРУДА: УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ Учебное пособие
Ульяновск УлГТУ 2014
УДК 331.5 (075.8) ББК 65.240 я 73 С 51 Утверждено редакционным советом университета в качестве учебного пособия Рецензенты: доктор экономических наук, профессор кафедры «Экономика» Ульяновского филиала РАНХ и ГС при президенте РФ В.В. Кузнецов; кандидат экономически наук, доцент кафедры «Экономический анализ и государственное управление» ИЭ и Б УлГУ Е.А. Погодина
С 51
Смоленская, С. В. Рынок труда: управление человеческими ресурсами: учебное пособие / С. В. Смоленская. – Ульяновск: УлГТУ, 2014. – 80 с. ISBN 978-5-9795-1295-2 Учебное пособие дает представление о формировании и регулировании рынка труда как динамичной системы социально-трудовых отношений, связанных с реализацией способностей к труду отдельного человека и всего трудоспособного населения на основе рыночных принципов, закономерностях воспроизводства рабочей силы, деятельности государственных институтов власти и производственнохозяйственных систем по управлению человеческими ресурсами. Предназначено для студентов всех форм обучения по экономическим специальностям, аспирантов, преподавателей, слушателей системы повышения квалификации и широкого круга читателей, интересующихся вопросами теоретической и практической экономики. УДК 331.5 (075.8) ББК 65.240 я 73
Учебное издание СМОЛЕНСКАЯ Светлана Владимировна РЫНОК ТРУДА: УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ Учебное пособие
Редактор Н. А. Евдокимова ЛР № 020640 от 22.10.97. Подписано в печать 09.10.2014. Формат 60×84/16. Усл. печ. л. 4,65. Тираж