психологическая системная профессиография

E-Book Overview

Монография посвящена проблеме психологического изучения профессиональной деятельности. Излагаются эмпирические и теоретические предпосылки развития отечественной профессиографии. Прослеживается динамика развития методологических, теоретических и методических основ изучения профессиональной деятельности. Обосно-вываются теоретико-методологические положения по ключевым вопросам проблемы. Представлена оригинальная технология психологического системного профессиографирования, обеспечивающая решение информационных, экспертных, конструктивных, диагностических, про-гностических, методических и формирующих задач в разных сферах профессионального труда, и примеры ее применения.Книга предназначена для специалистов в области психологии труда, инженерной психологии, эргономики, организационной психологии, студентов-психологов, специалистов, занятых проблемами профес-сионального труда, служб занятости населения, профконсультационных и кадровых служб.

E-Book Content

Е.М. Иванова Психологическая системная , профессиография Москва 2003 Оглавление УДК 159.9 ББК88 И 18 Введение 5 Раздел I. Теоретические основы формирования психологической системной профессиографии Рецензенты: Е.А. Климов, доктор психологических наук, профессор; В.А. Бодров, доктор медицинских наук, профессор. Редактор: М.И. Черкасская Иванова Е.М. И 18 Психологическая системная профессиография. — М.: ПЕР СЭ, 2003. - 208 с. ISBN 5-9292-0109-9 Монография посвящена проблеме психологического изучения профессиональной деятельности. Излагаются эмпирические и теоретические предпосылки развития отечественной профессиографии. Прослеживается динамика развития методологических, теоретических и методических основ изучения профессиональной деятельности. Обосновываются теоретико-методологические положения по ключевым вопросам проблемы. Представлена оригинальная технология психологического системного профессиографирования, обеспечивающая решение информационных, экспертных, конструктивных, диагностических, прогностических, методических и формирующих задач в разных сферах профессионального труда, и примеры ее применения. Книга предназначена для специалистов в области психологии труда, инженерной психологии, эргономики, организационной психологии, студентов-психологов, специалистов, занятых проблемами профессионального труда, служб занятости населения, профконсультационных и кадровых служб. ISBN 5-9292-0109-9 © Е.М. Иванова, 2003 © ПЕР СЭ, оригинал-макет, оформление, 2003 Глава I. Теоретико-эмпирические предпосылки психологического изучения профессиональной деятельности 1.1. Профессиональная деятельность как объект психологического изучения 8 1.2. Человек и профессия 14 1.3. Развитие принципов и методов психологического изучения профессиональной деятельности 25 Глава II. Методологические и теоретические основы системного психологического изучения профессиональной деятельности 2.1. Предпосылки формирования системного подхода к психологическому изучению профессиональной деятельности 2.2. Развитие принципов системного подхода к психологическому изучению профессиональной деятельности 2.3. Субъектно-деятельностный подход — основа психологического изучения профессиональной деятельности человека Глава III. Теоретико-методические основы организации системного психологического профессиографирования 3.1. Динамика развития системной профессиографии 3.2. Принципы изучения профессиональной деятельности как системного объекта 3.3. Принципы построения системной профессиографии 3.4. Технология дифференцированного системного профессиографирования 37 43 •*48 59 63 68 71 Раздел И. Психологическая системная профессиография в практике Глава IV. Принципы применения системной психологической профессиографии 4.1. Дифференцированное профессиографирование как стратегия организации психологического изу
You might also like